Коучинг эффективности руководителя

Проблема

В русском языке есть поговорка "рыба ... с головы", которая показывает всю важность личность первого лица (руководителя) в каком-либо процессе. Но, с другой стороны, очень немногие вспоминают еще одну мудрость - "короля играет свита". То есть даже самый эффективный руководитель, будучи пойман в тиски безинициативности и посредственности, будет не в состоянии эффективно добиваться намеченных целей и результатов.

Даже самые сильные и эффективные бизнес-стратегии останутся бесполезными, если у руководителя бизнеса будут отсутствовать ключевые компетенции, необходимые для решения широкого спектра задач. Только если Вы эффективны как руководитель, если у Вас правильно подобрана команда топ-менеджеров, а Ваш бизнес функционирует как сбалансированная система, Вы будете абсолютным лидером по уровню прибыли в своей отрасли.

При этом основная причина затруднений и неуспехов в развитии бизнеса кроется в НЕ ПОНИМАНИИ того, почему Вы можете оказаться неэффективны как руководитель. Человек не в состоянии сделать того, о чем он не знает. Поэтому у любого руководителя может складываться иллюзия того, что ему нечему учиться и нечего в себе развивать, формируется своеобразный "стеклянный потолок". И за это непонимание приходится платить очень дорогую цену.

Решение

Все успешные создатели и/или руководители бизнесов - чрезвычайно развитые личности. Они регулярно инвестируют в развитие личностных качеств и профессиональных компетенций. При этом они понимают, что такие инвестиции являются долгосрочными; если Вы вкладываетесь в свое развитие, то результат всегда отсрочен во времени. Ситуация напоминает школу - мы учимсяграмотно писать в течение нескольких лет, зато потом этот навык остается с нами на всю жизнь.

Основными компетенциями успешных создателей бизнеса являются:

Не существует единого 100% способа моментального развития своих компетенций, например какого-нибудь тренинга или семинара. Необходимо грамотно спланированное развитие необходимых знаний и навыков, имеющее под собой практическую основу.

Специалисты Регионального Центра Инновационного Развития Бизнеса разработают и реализуют для Вас индивидуальную программу развития необходимых навыков и компетенций. Успешными руководителями не рождаются, ими становятся.

Результат

Регулярная индивидуальная работа с нашими специалистами позволит Вам научиться получать максимум из возможного, зарабатывать максимальное количество денег и получать максимальное удовольствие от занятия Вашим бизнесом.

Вы сможете выявить отсутствующие у Вас ключевые компетенции и предпринять активные действия, чтобы развить свои слабые стороны. Наши недостатки или не полностью развитые способности - это потенциально самые сильные стороны нашей личности.